DTP STORE OPERATIONS · 运管同步版

DTP门店特病管理运营图

DTP不是“多卖一种药”,而是承接患者离院后的长期用药服务。流程解决“怎么做”,运管要进一步看清“每一步为什么做、是否真实做到、最后形成什么结果”。

六角色:接待 · 随访 · 店长 · 督导 · 商务 · 方案主线:服务做实 → 数据可用 → 项目可交付边界:专业合规、数据脱敏、不替代诊疗
01

DTP特药,有哪些特点

药品、知识、风险和患者身心状态都更复杂,需要持续的专业服务

打开患者管理系统 ↗
储

药品属性“娇贵”

部分药品对温度、避光、储藏和运输有严格要求,交付和在家保存都需要持续关注。

对应要求:安全储运、冷链追溯、正确交付
知

专业知识量大

疾病和药物相关内容多,说明书、指南及治疗方案更新相对频繁,需要持续学习和快速查询。

对应要求:统一标准、随用随查、持续培训
险

不良反应更需关注

用药过程中更需要持续观察不良反应和风险信号,通过指导与随访及时识别并提醒返院。

对应要求:风险识别、记录上报、返院提醒
心

身心影响更明显

相较典型慢病,部分特病治疗生命周期更短或更集中,身体痛苦也更容易影响患者心理状态。

对应要求:持续连接、心理关注、长期陪伴
DTP因此要做:把安全供药、专业指导、持续随访、风险管理和身心关怀连成一条长期服务链。运管关注:有人做|按时做|真实做|问题有整改
02

从特药特点到体验和效率

一条主线说明:为什么做、解决什么、怎样执行、最后看什么

特点 → 痛点 → 服务 → 执行 → 目标
01 · 起点

DTP特药特点

药品、专业知识、不良反应及患者身心状态都更复杂。

储运娇贵知识更新快风险较多心理影响
02 · 找问题

识别三方痛点

找到真正影响患者体验、药师执行和企业交付的问题。

患者服务不易感知药师执行不一致企业结果说不清
03 · 做服务

设计可感知服务

让患者知道怎么用、遇到问题找谁,并得到持续的专业支持。

安全供药首次指导持续随访风险与身心关怀
04 · 保执行

把服务稳定做出来

用统一标准、明确角色、系统任务和质检整改保证门店持续执行。

标准一致责任到人过程可见问题可改
05 · 看结果

体验提升 × 效率提升

患者感受到服务,药师和门店更高效,项目结果能够解释和交付。

患者会用药问题有人接记录更省时项目说得清
患者体验:知道怎么用、知道找谁、风险和身心状态有人关注。
执行效果:服务按时、真实、有效,并形成清楚的下一步动作。
数据验证:建档与随访记录 → 流失结构与DOT留存率变化,审慎解释结果。
03

六个角色,怎么把DTP做成一件事

同心环只保留两层:里面看“谁负责”,外面看“交付什么”

一眼看清角色与产出
门店接待核验建档 → 患者基线

把患者接进管理体系,明确治疗起点和责任人。

门店随访指导随访 → 服务记录

持续记录用药状态、风险、续方和流失原因。

商务型店长资源组织 → 看板案例

配人员和资源,把门店能力整理成数据与案例。

门店督导质检审计 → 整改报告

检查真实性,指导整改并支持药企审计。

商务引品项目沟通 → 合作机会

使用脱敏数据与案例争取品种和项目资源。

特病方案输出方案设计 → 交付模板

把项目要求转成门店能执行、检查和交付的标准。

读图方法:中心是共同目标;内环是六个责任角色;外环只放每个角色最核心的产出。具体动作放在右侧,不再全部塞进圆环。
商务引品
特病方案输出
商务型店长
门店接待
门店随访
门店督导
数据与案例
项目交付
再次引品
运管统一检查六件事:有人负责、按时执行、记录真实、风险处理、数据能够解释、项目能够交付。
04

门店每一步流程,为了什么

统一看四件事:做什么、为了什么、运管监督什么、留下什么证据

流程不是填表,是形成服务结果
1

识别与承接

做什么

确认患者、处方、承接路径和随访品范围。

为了什么

把合适的患者纳入长期服务,避免漏接和错接。

运管监督

人员是否清楚范围,责任药师和替补是否明确。

证据:承接记录、责任人清单
2

审核与交付

做什么

完成处方审核、备货、核对、冷链和追溯。

为了什么

确保患者拿到对的药,供应不断,交付安全。

运管监督

缺货、临期、温度、追溯和未经审核交付风险。

证据:审方、温度、追溯、交付记录
3

授权与建档

做什么

取得授权,建立患者档案和长期联系方式。

为了什么

让后续服务有对象、有责任人、有基础信息。

运管监督

档案是否真实完整,信息采集是否必要且合规。

证据:授权、档案、标签、建档时间
4

首次指导

做什么

说明用法、储存、漏服处理、监测和风险信号。

为了什么

让患者会用药、知道何时求助,减少可避免风险。

运管监督

是否当次完成,患者是否真正收到并理解。

证据:指导记录、回执或沟通记录
5

持续随访

做什么

按节点了解用药、风险、复诊、剩余药量和需求。

为了什么

及早发现断药和风险,支持患者持续治疗。

运管监督

任务是否及时、内容是否有效、下一步是否明确。

证据:随访记录、患者状态、后续动作
6

续方与流失

做什么

提醒续方,识别失联、停药、转院等流失原因。

为了什么

把“没回来”变成可分析的原因,而不是一个空白。

运管监督

原因分类是否统一,联系和处置是否有记录。

证据:提醒、原因、最后联系、最终状态
7

质检与复盘

做什么

抽查档案与随访,分析留存变化、流失结构和案例。

为了什么

证明服务是否落地,并找到下一步改善方向。

运管监督

问题是否到人、到期、复核;优秀做法是否复制。

证据:质检、整改、数据复盘、案例总结
05

建档和随访,最后形成什么

记录不是留痕终点,而是数据结构的起点

同一口径,才能比较变化

① 真实基础记录

以患者授权为前提,把每次服务变成可追溯记录。

  • 建档:患者、疾病、药品、起始时间
  • 随访:时间、状态、问题、处置、下一步
  • 续方/流失:结果、原因、最终状态
→

② 标准数据结构

统一字段和口径后,才能按门店、病种、药品和时间分析。

  • 服务执行:建档、及时、有效、闭环
  • 患者状态:持续、断药、失联、转院等
  • 结果变化:DOT留存率与流失原因结构
→

③ 服务结果呈现

用DOT留存率变化呈现持续治疗结果,用流失结构解释问题在哪里。

  • 先固定人群、起始月、观察月、分子和分母
  • 结合服务执行、病种和外部因素一起解释
  • 看趋势,也看数据质量和样本范围
因果边界:DOT留存率会受到疗效、不良反应、费用、医保政策、医生调整方案和患者迁移等多种因素影响。它可以作为服务结果的呈现,但不能把全部变化归因于门店或药师。
药企项目交付用脱敏、可核验的数据说明覆盖了谁、做了什么、服务结果如何。
项目引进与患者引流商务型店长配合商务,用脱敏数据和真实服务能力支持项目沟通与合规引流。
案例与行业知名度把优秀案例总结成标准做法,用于专业交流和引品证明,不展示可识别患者信息。
06

运管检查监督什么

不代替药师做医学判断,重点检查执行、证据、数据和整改

每日盯风险 · 每周盯执行 · 每月盯结果

每日

  • 身份、处方、授权和交付是否合规
  • 首次指导和当日任务是否完成
  • 红灯风险是否及时转药师、提醒返院
  • 缺货、冷链、追溯是否异常

每周

  • 新增患者是否建档并建立联系
  • 逾期随访、无效记录、未闭环问题
  • 断药、失联、续方和流失信号
  • 随访品进度和数据缺项

每月

  • 抽查档案、随访和真实沟通证据
  • 复盘DOT留存率变化和流失结构
  • 检查整改责任人、期限和复核结果
  • 总结优秀案例,形成可复制做法

DTP服务的不只是患者

患者

获得安全交付、用药指导、持续随访、风险提醒和续方支持。

医药代表 / 药企项目团队

获得合规的项目执行反馈、脱敏数据和问题闭环,不提供患者名单或可识别信息。

医生 / 诊疗团队

在患者授权和合规机制下反馈依从性、风险与复诊提示,不替代诊断,不擅自调整方案。

共同边界:最小必要收集、授权使用、对外脱敏;药师负责识别、教育、提醒、记录和上报,不替代医生诊疗。